Mit den Pausenregelungen erhalten Sie die Sicherheit, dass Ihre Mitarbeiter die Arbeitszeiten im Einklang mit den Vorgaben an Mindestpausen eintragen. Sie wählen eine Pausenregelung aus und Timebutler stellt für Sie sicher, dass die Mindestpausen erfüllt sind und die maximale Arbeitszeit an einem Kalendertag nicht überschritten wird.
Pausenregelung für alle Mitarbeiter einstellen
Melden Sie sich als Admin am Timebutler an und klicken links unten auf "
Einstellungen > Weitere..", dann rechts auf "
Zeiterfassung". Bei der Option "
Pausenregelung" können Sie die für Sie geeignete Pausenregelung einstellen. Klicken Sie unten auf den blauen Button "
Speichern".
Abweichende Pausenregelung für einzelne Mitarbeiter einstellen
Neben der oben genannten allgemeinen Pausenregelung können Sie für einzelne Mitarbeiter individuell eine andere Pausenregelung einstellen oder auch deaktivieren. Lesen Sie hier, wie Sie die
Pausenregelung bei einem Mitarbeiter individuell einstellen.
Abweichende Pausenregelung für mehrere Mitarbeiter einstellen
Wenn Sie die Pausenregelung bei mehreren Mitarbeiten ändern möchten, dann wäre die Änderung in jedem einzelnen Nutzerkonto aufwändig. Stattdessen können Sie über die eine Vielzahl an Mitarbeitern mit der
Massenänderung von Arbeitszeitmodellen bearbeiten.
Eigene Pausenregelung erstellenDie gesetzlichen Pausenregelungen für verschiedene Länder sind im Timebutler bereits hinterlegt. Wenn in Ihrem Unternehmen abweichende Pausenregelungen gelten sollen, dann können Sie
eine eigene Pausenregelung erstellen.
Wahlmöglichkeit bei der PausenregelungSie können festlegen, ob die Anwendung der Pausenregelungen verpflichtend ist oder ob die Mitarbeiter eine
Wahlmöglichkeit erhalten sollen, ob die Pausenregelung angewendet werden soll oder nicht.
Screenshot: Pausenregelung nicht eingehalten, Änderung am Arbeitszeiteintrag
